プロボノメンバー初顔合わせとなるチームミーティングを実施しました！
団地の寺子屋のステークホルダーや資料から団体の置かれている状況を確認。将来的にどういった目標を目指しているのか、現状は具体的にどうなっているのか、これからチームでプロボノワーク本番に向けて団体への質問リストを準備していきます。

団地の寺子屋運営メンバー、関係者の皆さんとこれまでの活動を振り返り、次のアクションにつなげる課題整理ワークショップを行いました。

プロボノチーム、団体とまずは自己紹介からスタートしました。

午前中は現状把握にビジネスモデルキャンバスという手法を活用して、 団体の皆さんお一人ずつ、この活動で誰がハッピーになっていますか？提供している価値はなんでしょう？ 主要な活動は何ですか？等9つの質問に、ご自分の思う団地の寺子屋を付箋に書き出していきました。
最初はうーーーん。と悩んでおられましたが、徐々に筆がのって終わるころにはどなたも付箋がいっぱいになりました。

１週間前にも、同じ内容のワークを別の団体関係者、運営メンバー6名と実施しており、 総勢12名分の団地の寺子屋像ができあがり、壁に貼り出して共有を行いました。

午後はこれをもとにチームで課題整理を行いました。
途中から団体のコアメンバーの皆さんにもお集まりいただき ?１年後の目標?課題?そのためのアクションを一緒に考えていきました。
最初は意見が異なることもありましたが、お話を進めていく過程で共通の方向性が出てきました。
まずは現状の活動を維持すること、そして団体の運営を維持していくために新たな担い手（60代）の確保をすること。
そのためにはどのようなアクションを取ればいいのか次々にアイデアが出ました。
SNSであればどんな媒体がいいのか、口コミなら、どんな口コミ方法があるのかも具体的に考えました。
最後はそのアクションを誰が担当するのか？役割分担も行いました。

キャッチコピー「森ノ宮の未来はあなたにかかっている！」も決まり、団地の寺子屋の次のアクションにつなげる成果物が完成しました！

みなさまお疲れさまでした。